CFA SAINTE LIVRADE
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RENDEZ-VOUS ORIENTATION
les mercredis de l’apprentissage 13h30 17h
du 15 mai au 3 juillet
CONTACTEZ-NOUS : A Sainte Livrade au 05 53 40 47 69
ACTUALITÉS
Sorties pédagogiques, visite d’entreprise, journées portes ouvertes, retrouvez toutes nos actualités
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inscriptions & informations
Le secrétariat du CFA est joignable du lundi au vendredi de 9h à 12h / de 13h30 à 16h30
Téléphone au 05 53 40 47 69 et par mail cfa.ste-livrade@educagri.fr
CONTACTS ORIENTATION : 0553404769 – sur rendez-vous
Conseillers de l’apprentissage (appui à la recherche de contrats et à l’orientation) : Par téléphone ou par mail
- Gilles DELURET : gilles.deluret@educagri.fr
- Stéphane LAFON : stephane.lafon@educagri.fr
ORGANISATION ADMINISTRATIVE DU CFA
Encadrement et Administration :
- Responsable de site : Pascale TALET
- CPE : Alexandre PETIT
- Secrétariat : Isabelle POURREAU – Louise CHANFREAU – Christine SINIC
- Conseillers de l’apprentissage (appui à la recherche de contrats et à l’orientation) : Gilles DELURET et Stephane LAFON
Coordonnateurs Pédagogiques :
- BTSA ACSE : Eric IZARD
- BTSA Métiers du végétal : Florence RULLY – Roselyne GALLON
- BTSA ACD : Xavier BROUGON – Simon COSTES
- BAC PRO / CGEA / AGROEQUIPEMENT : Marie-Line MONDIN – Christelle RAYNAL – Christophe CHOVETON
- BPA TCEEA : Pascale TALET
- CAPA Métiers de l’agriculture : Valérie RAUCOULES – Mandy VARIN
- Formation ingénieur (Tuteur métier Fruits et Légumes) : Nathalie GILLE ZENON
- Formation ingénieur (Tuteur métier AGROGER) : Stéphane LAFON
- Formation ingénieur (Tuteurs métier ALIMENTATION) : Véronique LAPEZE et David CAU
Nos plateaux techniques Sainte livrade
Pour apprendre les techniques professionnelles, pour développer nos activités agricoles, faire de la recherche et du développement, notre lycée dispose d’équipements professionnels
Notre Ferme
L’exploitation c’est :
- Deux rôles majeurs
- Réaliser les 5 missions de l’enseignement agricole public
- Produire avec un objectif de rentabilité
- Cinq ateliers
- Une SAU 100 ha
- Un budget de fonctionnement de 1 million €
- Des salariés permanents, saisonniers (pour 20 000h de travail)
- Des stagiaires et interventions pédagogiques toute l’année
LE BATIMENT SCIENTIFIQUE
- 2 laboratoires de biologie (dont un adapté à l’EXAO) et
- 2 laboratoires de physique-chimie (dont un adapté à l’EXAO).
8 paillasses « élève » possédant chacune un ordinateur et une interface d’acquisition. Chaque ordinateur est connecté au réseau de l’établissement, permettant des échanges d’informations. Chaque poste est équipé d’une interface d’acquisition portable et d’un logiciel de traitement des données qui permettent l’observation et la mesure de différents phénomènes : électricité, électromagnétisme, suivi de réactions chimiques…
les laboratoires
Bâtiment agro-alimentaire :
- 1 laboratoire de microbiologie,
- 1 laboratoire de biochimie,
- 1 laboratoire de biotechnologies,
- 1 laboratoire dédié à l’instrumentation,
- 1 laboratoire “automatismes”.
Tous ces laboratoires contribuent aux apprentissages gestuels (dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité), à la maîtrise des technologies actuelles utilisées en entreprises et laboratoires et participent à la formation accomplie des lycéens et des étudiants.
Atelier de transformation : le laboratoire de génie alimentaire.
En lien avec les entreprises qui nous confient les matières premières (les fruits), les jeunes peuvent apprendre sur la chaîne de fabrication (de l’arrivée des fruits à l’embouteillage) et comprendre tous les impératifs d’une production en lien avec les exigences règlementaires.
Info apprentissage
Vous souhaitez faire une formation par l’apprentissage ? Vous souhaitez un entretien ? Vous avez besoin d’informations ? Contactez-nos conseillers !
Les atouts de l’Apprentissage
Suivre des études pour obtenir un diplôme, acquérir une expérience professionnelle …. gagner un salaire…
Avoir au moins 15 ans, mais pas plus de 30 ans.
… c’est signer un contrat d’Apprentissage avec une entreprise… et s’inscrire au CFA.
En Apprentissage, la formation se déroule pour une partie en entreprise, et pour une partie en Centre de formation d’Apprenti-e… c’est l’alternance
ETRE APPRENTI !
L’apprentissage, c’est apprendre un métier en alternant périodes pratiques en entreprise et périodes de formation avec, à la clé, l’obtention d’un diplôme reconnu.
C’est un tremplin pour trouver un emploi !
Si vous avez entre 16 et 29 ans révolus vous pouvez suivre une formation en alternance d’une durée de 6 mois à 3 ans selon le diplôme préparé.
Le contrat d’Apprentissage
Un contrat de travail à durée déterminée… avec quelques spécificités.
Nos conseillers de l’apprentissage : 05 53 40 47 69
- Gilles DELURET : gilles.deluret@educagri.fr
- Stéphane LAFON : stephane.lafon@educagri.fr
les aides à l’embauche
l’hébergement à sainte livrade
L’internat de la 2nde au BTS
Dans une ambiance studieuse et chaleureuse, l’internat du lycée Étienne Restat offre les meilleures conditions possibles aux élèves pour effectuer leurs études.
L’équipe éducative s’attache quotidiennement à faire respecter les règles du bien vivre ensemble et à contribuer à l’épanouissement personnel de chaque élève. Ces relations passent par un dialogue permanent et un esprit d’entraide et de solidarité.
L’internat du lycée Étienne Restat accueille des élèves de la 2nde à la terminale, des étudiants de BTS mais aussi du CFA.
Il se trouve dans l’enceinte du lycée et il est constitué de plusieurs dortoirs organisés par sexe et par niveau de formation.
Chaque élève interne partage une chambre avec 3 ou 4 camarades et dispose d’un lit, d’une armoire et d’un bureau personnels. Les salles d’eau et sanitaires sont communs.
ACCUEIL ET DÉPARTS HEBDOMADAIRES :
L’internat est ouvert du lundi matin (8h30) au vendredi matin (fermeture des chambres à 7h30).
Il est fermé pendant les vacances scolaires ainsi que la veille au soir des jours fériés.
VIE DANS LA CHAMBRE :
La chambre est l’endroit où l’élève interne doit pouvoir se ressourcer, se reposer et travailler dans le plus grand calme. Dans cet espace personnel, ambiance sereine, rangement et propreté sont nécessaires au respect et au bien-être de chacun.
Chaque élève interne peut décorer son espace dans la chambre pour s’y sentir le mieux possible, en respectant les locaux.
LES ETUDES
Les élèves de 2nde suivent les études obligatoires en salle. Un assistant d’éducation veille au déroulement calme de cette étude et fournit une aide en cas de difficultés.
TROUSSEAU D’INTERNAT
Les élèves internes se munissent en début d’année d’un drap housse (90×190) et d’une couette, d’un oreiller et de 2 cadenas ainsi que ses affaires personnelles.
LA VIE PERISCOLAIRE
Après les cours, les élèves internes peuvent participer à des ateliers socio-culturels ou sportifs. Ces activités ont pour but de créer du lien.
Devenir maître d’apprentissage ?
Le Maître d’Apprentissage est la personne chargée de la formation du jeune en entreprise.
Il doit être majeur et offrir toutes les garanties de moralité.
Le Maître d’Apprentissage n’est pas forcément le chef d’entreprise.
Tout employeur du secteur privé, artisanal, commercial, industriel, agricole ou associatif et les employeurs du secteur public non industriel et non commercial, (selon des modalités particulières) peut accueillir un(e) ou plusieurs apprenti(es).
L’employeur doit désigner un Maître d’Apprentissage pour l’apprenti(e) : un Maître d’Apprentissage peut former 2 apprenti(e)s.
Les maîtres d’apprentissage désignés doivent :
- soit être titulaire d’un diplôme ou d’un titre relevant du domaine professionnel correspondant à la finalité du diplôme préparé par l’apprenti(e) et d’un niveau au moins équivalent, et justifier d’un temps d’exercice du métier de 1 an;
- soit justifier d’un temps d’exercice d’une activité professionnelle en relation avec la qualification visée par le diplôme préparé, d’une durée de 2 ans.
Plus d’infos pour les entreprises (lien vers le site internet du Ministère du travail )
Quels coûts pour l’employeur ?
- La rémunération des apprentis : Plus d’infos
- Il n’y a pas de reste à charge de l’entreprise pour les formations mises en oeuvre au CFAA47.
Quelles aides pour les employeurs ?
- Aides aux entreprises à la signature du contrat
- L’état accompagne les employeurs du sectuer privé sous certaines conditions : Plus d’infos
Nos conseillers de l’apprentissage : 05.53.40.47.69
Gilles DELURET : gilles.deluret@educagri.fr
Stéphane LAFON : stephane.lafon@educagri.fr
Le cfa sur le campus de Sainte Livrade
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